Liebe Kolleginnen und Kollegen!
Heute möchte ich Ihnen einige zentrale schulrechtlich bzw. schulnahe Entscheidungen vorstellen. Auch wenn nicht jede Entscheidung aus dem Saarland stammt, sind die Maßstäbe insbesondere der Bundesgerichte bundesweit prägend und in der Praxis häufig gut argumentativ nutzbar.…
Liebe Kolleginnen und Kollegen!
der Erlass über Mehrarbeit im Schuldienst vom 6. August 2003 regelt recht genau, wann Mehrarbeit verlangt werden kann, was überhaupt als Mehrarbeit gilt, wie sie angeordnet wird und wann Freizeitausgleich oder Vergütung in Betracht kommen.
1. …
Liebe Kolleginnen und Kollegen!
Aus aktuellem Anlass möchte ich auf die Thematik der amtsangemessenen Alimentation und die Möglichkeit einer vorsorglichen Geltendmachung für das Haushaltsjahr 2026 hinweisen.
Die eine oder andere konkurrierende Gewerkschaft behauptet, eine jährliche Geltendmachung des Anspruchs auf amtsangemessene …
Liebe Kolleginnen und Kollegen!
der gesellschaftliche Umgangston ist rauer geworden – auch die Schule bleibt davon nicht verschont. Auseinandersetzungen über Noten, Erziehungsmaßnahmen, Leistungsanforderungen oder schulische Entscheidungen gehören zwar zum Berufsalltag. Immer häufiger stellt sich dabei jedoch die Frage: Was muss …
Liebe Kolleginnen und Kollegen!
Heute möchte ich Ihnen einige zentrale schulrechtlich bzw. schulnahe Entscheidungen vorstellen. Auch wenn nicht jede Entscheidung aus dem Saarland stammt, sind die Maßstäbe insbesondere der Bundesgerichte bundesweit prägend und in der Praxis häufig gut argumentativ nutzbar.…
Liebe Kolleginnen und Kollegen!
der Erlass über Mehrarbeit im Schuldienst vom 6. August 2003 regelt recht genau, wann Mehrarbeit verlangt werden kann, was überhaupt als Mehrarbeit gilt, wie sie angeordnet wird und wann Freizeitausgleich oder Vergütung in Betracht kommen.
1. …
Liebe Kolleginnen und Kollegen!
Aus aktuellem Anlass möchte ich auf die Thematik der amtsangemessenen Alimentation und die Möglichkeit einer vorsorglichen Geltendmachung für das Haushaltsjahr 2026 hinweisen.
Die eine oder andere konkurrierende Gewerkschaft behauptet, eine jährliche Geltendmachung des Anspruchs auf amtsangemessene …
Liebe Kolleginnen und Kollegen!
der gesellschaftliche Umgangston ist rauer geworden – auch die Schule bleibt davon nicht verschont. Auseinandersetzungen über Noten, Erziehungsmaßnahmen, Leistungsanforderungen oder schulische Entscheidungen gehören zwar zum Berufsalltag. Immer häufiger stellt sich dabei jedoch die Frage: Was muss …
