Vorwort

Liebe Kolleginnen und Kollegen, in unserer letzten Verbandszeitschrift haben wir Ihnen unsere Kandidatinnen und Kandidaten vorgestellt, die für den SLLV bei den im März anstehenden Wahlen der Hauptpersonalräte an den Schulen kandidieren sollten.

Liebe Kolleginnen und Kollegen, ein neues Jahr hat begonnen – eine Zeit, die immer auch mit Hoffnung, neuen Herausforderungen und gesteckten Zielen verbunden ist. Ich wünsche Ihnen für das gerade gestartete Jahr 2025 viel Kraft, Gesundheit, Energie und Lebensfreude. Möge es ein Jahr werden, das auch für unseren Verband erfolgreich verlaufen wird. In den kommenden Monaten stehen wichtige Ereignisse bevor, die für unsere Mitbestimmung gegenüber dem Dienstherrn relevant sind. Die Wahlen der Personalräte an den Schulen und die Wahlen zum Hauptpersonalrat der jeweiligen Schulformen im März 2025 sind zentraler Bestandteil unserer demokratischen Mitwirkung. Sie geben Ihnen vor Ort und den Hauptpersonalräten gegenüber dem Ministerium die Möglichkeit, die Anliegen und Interessen der Kolleginnen und Kollegen zu vertreten, das dienstliche Miteinander mitzugestalten und auf Verbesserungen hinzuwirken. Ich appelliere daher an alle Kolleginnen und Kollegen, sich aktiv an diesen Wahlen zu beteiligen – sei es bei der Mitarbeit im Wahlvorstand, als Wählerinnen und Wähler oder als Kandidatinnen und Kandidaten an ihren Schulen. Gleichzeitig bitte ich Sie um Unterstützung: Sorgen Sie bitte gemeinsam dafür, dass die Wahlen reibungslos ablaufen können. Ein funktionierender Wahlprozess ist nicht nur organisatorisch wichtig, sondern ein klares Signal für das Engagement der Lehrkräfte gegenüber dem Dienstherrn. Stärken Sie den SLLV durch Ihre Stimme und überzeugen Sie auch Kolleginnen und Kollegen von der konstruktiven, kritischen Arbeit, von unserer klaren Sprache und unserem Insistieren, wenn nötig, gegenüber allen bildungspolitisch Verantwortlichen. Dieses Jahr bringt auch große Veränderungen im SLLV selbst mit sich. Im Mai 2025 wird sich der Landesvorstand neu strukturieren. Wir schlagen der Vertreterversammlung gute Nachfolgelösungen für die Vorstandsmitglieder, die ausscheiden, vor. Auch ich werde im Mai nach zwölf Jahren Landesvorsitz nicht mehr kandidieren. Ich bin mir aber sicher, der neue Landesvorstand wird neue Wege gehen und sich den Herausforderungen der Bildungspolitik mit frischen Ideen stellen. Mit einem neuen Vorstandsteam, aber auch mit Ihrer Unterstützung, Ihrem Engagement für den SLLV vor Ort und mit Ihrem konstruktiv-kritischen Feed­back werden wir als Verband weiterhin eine starke Stimme für die uns anvertrauten Lehrerinnen und Lehrer sein. Ich freue mich auf ein Jahr der Zusammenarbeit, des Austauschs und der Weiterentwicklung unseres Verbandes mit Ihnen.

Liebe Kolleginnen und Kollegen, vom 29. September bis 2. Oktober fand an der Universität des Saarlandes eine Tagung der Kommission Grundschulforschung der Deutschen Gesellschaft für Erziehungswissenschaft (DGfE) zum Thema „Bezugsnotwendigkeiten der Grundschule – Pädagogik und Fachdidaktik in der Grundschulbildung“ statt.

„16 Bundesländer, ein Problem, kein Konzept“ (Deutschlandfunk online vom 5.6.20241), „Lehrermangel bleibt im neuen Schuljahr bundesweit ein großes Problem“ (Deutsches Schulportal online vom 30.7.2024), „Schülerzahl steigt stark an – das Saarland braucht mehr Lehrer“ (SZ vom 17.7.2024). Der Lehrkräftemangel ist das beherrschende Bildungsthema der medialen Berichterstattung und das nicht erst seit gestern.

Seit vielen Jahren bringt der SLLV die belastende Situation der Schulleitungen – insbesondere an Grundschulen – bei den Entscheidungsträgern zur Sprache und versucht auch über intensive Pressearbeit immer wieder, deutlich zu machen, dass der Beruf des Schulleiters / der Schulleiterin der Grundschule unter den jetzigen Bedingungen nicht mehr zu leisten ist, ohne selbst auszubrennen.